Запрос консультации
Используя форму, Вы соглашаетесь с нашей
политикой обработки и защиты персональных данных

ВНЖ и ПМЖ в Португалии для работы по найму

Возможность жить и работать в комфортной стране с высоким качеством жизни
Поиск работы на месте
Возможность лично пройти собеседование. В случае успешного прохождения и получения предложения о работе, можно запросить ВНЖ, не выезжая из страны.
Быстрый путь от ВНЖ до гражданства
Португальский паспорт входит в 3 группу в рейтинге силы паспорта, наравне со швейцарским, американским и японским. В Португалии гражданство по натурализации можно запрашивать спустя 5 лет проживания в стране.
Профессиональный рост и развитие
Резиденты Португалии имеют доступ к большому количеству бесплатных или условно бесплатных курсов и программ повышения квалификации. Особые условия для получения второго высшего образования или прохождения магистратуры. Всё вместе это повышает ваши шансы на самые выгодные предложения по трудоустройству.
Приемлемая стоимость недвижимости и коммунальных услуг, доступная ипотека
Стоимость жизни в Португалии сопоставима со стоимостью жизни в Москве, а в регионах - даже ниже. Коммунальные услуги по цене сравнимы с московскими. Недвижимость в этой стране ЕС можно приобрести от 50 тыс. €. Банки Португалии предлагают доступные кредиты на жилье. Наличие постоянной работы и стабильного дохода дает возможность получить кредит сроком до 40 лет со ставкой от 2%.
Английский язык в ходу
На фоне популярных для иммиграции Италии, Испании, Франции Португалию очень сильно отличает уровень глобализации и проникновения английского языка. Вас поймут почти везде.
Образование детям
Ваши дети получат доступ к образовательной системе Европейского союза и, закончив школу, смогут поступить в любой университет как в рамках страны, так и в любой другой стране ЕС. Также в Португалии отлично относятся к иностранным школьникам и студентам, что позволяет детям чувствовать себя комфортно во время обучения. В стране большой выбор программ обмена, стипендий и грантов.
Климат, экология и качество жизни
300 солнечных дней в году, мягкий климат, чистая вода, отсутствие изнуряющей жары летом и холода зимой. А еще Португалия входит в топ-20 стран мира по экологической обстановке. Португальцы стабильно возглавляют европейские рейтинги долгожителей.
Свежие продукты питания
В Португалии распространена практика: морепродукты попадают на прилавки в течение 24 часов, например рыба с Азорских островов, фрукты и овощи всегда свежие и в огромном ассортименте. А еще страна занимает лидирующие позиции в виноделии. Вино здесь недорогое и высокого качества.
Высокий уровень здравоохранения
В Португалии большое количество государственных и частных клиник с современным оборудованием и высококвалифицированными врачами. По уровню медицины страна входит в топ-30 лучших стран мира. Здесь также развито медицинское страхование, позволяющее сэкономить значительные средства на здравоохранении.

Кто может получить ВНЖ для работы по найму

Иностранные граждане, оформившие резидентскую визу D1
Условие: получить визу D1 на основании предложения о работе или подписанного трудового договора, к которому прилагается разрешение от Института занятости и профессионального обучения.
Иностранные граждане, легально въехавшие в Португалию
Условие: легально приехать по туристической визе, получить официальное предложение о работе или подписать трудовой договор c работодателем на месте

Необходимые документы для получения ВНЖ через работу

Документы для ВНЖ по визе «D1»
Документы для ВНЖ без визы «D1»

Необходимые документы для получения ВНЖ при наличии резидентской визы D1

  • Предложение о работе или подписанный трудовой договор сроком не менее чем на 1 год.
  • Разрешение от IEFP, выданное работодателю, с указанием данных от работнике.
  • Справка о несудимости.
  • Подтверждение наличия денежных средств, выписка с банковского счета или финансовые гарантии от работодателя или резидента Португалии.
  • Подтверждение наличия места проживания в Португалии. Бронь или письменная гарантия резидента Португалии.
  • Подтверждение квалификации, указанной в предложении о работе или трудовом договоре.

Необходимые документы для получения ВНЖ при отсутствии резидентской визы D1

  • Подтверждение легального въезда в Португалию.
  • Номер налогоплательщика.
  • Справка из фонда социального страхования об отсутствии задолженности ( в случае подачи по предложению о работе, справка не нужна).
  • Справка о несудимости.
  • Подтверждение наличия места проживания.
  • Подтверждение наличия средств к существованию.
  • Трудовой договор.

Процесс эмиграции в Португалию для работы по найму

Как получить ВНЖ и ПМЖ в Португалии при работе по найму

Получить визу «D1» в консульстве
Приехать по туристической визе и остаться
1 - 3 месяца
1 - 3 месяца
Подготовка оснований для иммиграционной визы
  • поиск заинтересованного работодателя
  • подписание трудового договора или получение официального предложения о работе
  • получить от работодателя разрешение на найм иностранного работника, заверенное Институтом занятости и профессионального обучения
  • поиск и подтверждение места проживания в Португалии
2 месяца
2 месяца
Обращение в консульство Португалии
На территории страны постоянного проживания:
  • подача комплекта собранных документов
  • получение иммиграционной визы "D1"
2 - 4 месяца
2 - 4 месяца
Запись и подача документов в миграционную службу
На территории Португалии:
  • запись на подачу документов в SEF на свободную дату и время
  • Личная подача полного комплекта документов в SEF
3 - 6 недель
3 - 6 недель
Получение ВНЖ ( карты резидента Португалии )
На территории Португалии:
  • карта приходит почтой по адресу места проживания в Португалии
2 - 6 недель
2 - 6 недель
Подготовка оснований для получения ВНЖ
Миграционное законодательство Португалии одно из самых лояльных в Евросоюзе. Любой иностранный гражданин имеет право запросить ВНЖ, даже приехав туристом. Для этого ему необходимо подтвердить легальность въезда в Португалию, а также найти работу по найму или получить официальное предложение работы.
Этот процесс длится до 1.5 - 2 лет, в течение которых можно свободно проживать и вести деятельность в Португалии, но покидать страну нельзя (выезд не сулит никаких проблем, однако иммиграционный процесс как правило аннулируется).
  • получение фискального номера
  • оформление трудового договора или официального предложения о работе
  • поиск и подтверждение места проживания в Португалии
  • получение номера социального страхования
2 - 4 недели
2 - 4 недели
Подача заявки на ВНЖ через сайт миграционной службы
  • подготовка комплекта собранных документов
  • загрузка документов через сайт SEF
  • подача заявки на ВНЖ через сайт SEF
4 - 7 месяцев
4 - 7 месяцев
Анализ поданной заявки миграционной службой
4 - 8 месяцев
4 - 8 месяцев
Запись и подача документов в миграционную службу
  • запись на подачу документов в SEF на свободную дату и время
  • обновление пакета документов перед личной подачей
  • Личная подача обновленного пакета документов в SEF, оплата сборов и пошлин.
1 - 4 месяца
1 - 4 месяца
Получение ВНЖ ( карты резидента Португалии )
  • карта приходит почтой по адресу места проживания в Португалии

ВНЖ в Португалии: инструкция для наемных работников

Оставьте заявку и получите полное руководство по получения ВНЖ Португалии, учитывающее все нюансы

Почему для оформления ВНЖ обращаются в Okno.Agency

Опыт
6 лет опыта. Ежедневно. Иммиграция, релокация, бизнес. Это не хобби. Это наша профессия.
1
Знания
Постоянная актуализация. Знание законов и бюрократических процедур. Всё для защиты интересов клиента.
2
Репутация
Мы открыты и доступны - офис в Лиссабоне. Нам важно, что клиенты думают и говорят о нас. Не подведем и вас.
3
Ответственность
Мы не боимся брать на себя ответственность. За свои слова, за качество сервиса, за результат.
4
Команда
Молодые. Образованные. Уверенные в себе и своих способностях. У нас нет случайных людей.
5
Партнёры
Мы работаем только с лучшими адвокатами, переводчиками, нотариусами и бухгалтерами.
6

Чат для тех, кто решил переехать в Португалию

Здесь много интересной информации и единомышленников, которые иммигрируют в Португалию из Украины, России, Казахстана, Беларуси и других стран.
Тут можно задать любой вопрос и получить ответ!

Часто задаваемые вопросы об иммиграции через работу

Как долго оформляется ВНЖ?
В случае, если иммигрировать через получение визы D1 в консульстве Португалии, от первых формальностей до ВНЖ проходит 5-6 месяцев. Если же речь идет о переезде туристом, например, с шенгенской визой или в рамках безвизового режима) с последующей подготовкой и подачей документов на ВНЖ в Португалии, общий срок ожидания ВНЖ составляет порядка 18-24 месяцев.
Можно ли всё сделать самостоятельно, без помощи агентства?
Можно многое, но не всё.
Говоря об иммиграции через наемную работу, вам дважды как минимум налоговый представитель при оформлении номера налогоплательщика. Им может быть португальский гражданин или резидент с постоянным ВНЖ либо португальская компания.
На практике помощь специалистов не является залогом успешной иммиграции, почти все можно сделать самому. На самом деле речь лишь о ресурсах, затраченных на самостоятельное решение всех задач или на оплату услуг агентства.
На сколько выдают ВНЖ для наемных работников?
В Португалии, как в в большинстве стран Евросоюза, первый вид на жительство выдаётся на один год. Через год продлевается ещё на два года.
Как продлить такой ВНЖ?
Для продления ВНЖ на основании работы по найму нужно своевременно записаться на продление, подготовить пакет документов и подать его лично.
Можно ли получить постоянный ВНЖ и гражданство?
Да, постоянный вид на жительство можно получить спустя 5 лет проживания в Португалии и своевременного продления временного ВНЖ. Гражданство Португалии можно запрашивать также спустя 5 лет проживания в Португалии. ПМЖ можно получить вне зависимости от основания получения ВНЖ.
Как продлить, если работа утеряна?
Для продления ВНЖ обязательно иметь основание. Основанием может быть не только работа по найму. Это может быть наличие собственного бизнеса, независимая предпринимательская деятельность, обучение в португальском ВУЗе и т.д.
Можно ли менять работодателя?
Да, конечно. Работодателя можно менять как во время длительного ожидания ВНЖ в случае приезда туристом, так и между продлениями ВНЖ.
Как я могу перевезти семью с собой?
Процесс получения ВНЖ Португалии родственниками по воссоединению с резидентом очень прост. Для подачи на ВНЖ супругу/ребёнку совершенно не обязательно получать специальную визу. Родственники могут приехать просто туристами и записаться на подачу сразу после после получения ВНЖ основным заявителем.
Законодательство, регламентирующее оформление ВНЖ Португалии для работников по найму
Статья 59. Резидентская виза для осуществления профессиональной деятельности по найму:

  1. Выдача резидентской визы для последующего получения вида на жительство для осуществления профессиональной деятельности по найму зависит от наличия рабочих мест, не занятых португальскими гражданами, а также работниками, которые являются гражданами государств-членов Европейского Союза, Европейского экономического пространства, а также третьей страны, которое заключило соглашение о свободном перемещении лиц с Европейским Сообществом, а также работников, которые являются гражданами третьих государств, постоянно и законно проживающих в Португалии.
  2. Совет министров, учитывая предварительное заключение Постоянной комиссии по социальной координации, ежегодно определяет количество возможных рабочих мест, предположительно не заполненных работниками, упомянутыми в предыдущем пункте. Комиссия может исключить сектора или виды деятельности, в которых нет необходимости в иностранной рабочей силе, если обстоятельства рынка труда это оправдывают.
  3. В постановлении, предусмотренном в предыдущем абзаце, количество мест также определяется для каждого из автономных регионов в отдельности с учетом соответствующих региональных потребностей и особенностей.
  4. Институт занятости и профессионального обучения, I.P, а также соответствующие департаменты каждого автономного региона поддерживают постоянно обновляемую и доступную для общественности через интернет информацию о предложениях о работе (связанных с п. 1), их распространение по собственной инициативе или по просьбе работодателей или ассоциаций иммигрантов, признанных ACIDI, IP в качестве представителей сообществ иммигрантов в соответствии с положениями закона.
  5. Резидентская виза выдается гражданам третьих стран для осуществления профессиональной деятельности в соответствии со статьей 52 до предела квоты, установленной в соответствии с условиями пункта 2, и только на вакансии, не заполненные работниками, упомянутыми в пункте 1. Также:
а) Необходимо иметь трудовой договор или обещание трудового договора; или
б) Иметь признанные и соответствующие квалификации, компетенции или умения для выполнения одного из таких видов деятельности, а также иметь документ о заинтересованности в найме со стороны работодателя.

6. Для пункта b) предыдущего параграфа заявления от граждан третьих стран направляются через Институт занятости и профессионального обучения или через соответствующие департаменты в автономных регионах. Эти заявления направляются работодателям, у которых есть вакансии (соотв. пункту 4).
7. В исключительных случаях и вне зависимости от установленной от квоты (соотв. пункту 2), резидентская виза может быть выдана гражданам третьих стран, которые выполняют условия, изложенные в статье 52, и имеют уже заключенный трудовой договор, при условии, что они докажут, что вакансия не была занята работниками из пункта 1.

После получения визы D1, приезда в Португалию и записи на личную подачу документов заявитель обращается в миграционную службу за получением разрешения на проживание, которое регламентируется пунктом 1 статьи 88 Закона об иммиграции.

Artigo 88.º – Autorização de residência para exercício de atividade profissional subordinada - разрешение на проживание для осуществления профессиональной деятельности по найму.

В случае, если иммигрант не оформил рабочую резидентскую визу (D1) к нему применяется пункт 2 статьи 88 Закона об иммиграции.

Эта статья предполагает возможность запроса ВНЖ наемным работникам в случае соблюдения следующих условий:

  • наличие трудового договора или официального предложения о работе;
  • подтверждение легального въезда на территорию Португалии;
  • зарегистрирован и не имеет задолженности в фонде социального страхования.

Кейсы наших клиентов